லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன அமைப்பு: ஒரு நிறுவனத்தின் உரிமையை நிர்வகிக்கவும்

பெரிய நிறுவனங்கள் அல்லது நிறுவனங்கள் நிர்வகிக்க ஒரு சிறந்த கட்டமைப்பைக் கொண்டிருக்க வேண்டும். அதனுடன், ஏ லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன அமைப்பு பெரிய மற்றும் பரந்த ஊழியர்களை நிர்வகிக்க நாம் பயன்படுத்தக்கூடிய ஒரு அற்புதமான விளக்கப்படம். அதற்காக, அதைப் பற்றிய அனைத்து விவரங்களையும் இப்போது தெரிந்து கொள்வோம். கூடுதலாக, உங்கள் வரைபடத்தை உருவாக்க உதவும் அற்புதமான மேப்பிங் கருவியை நாங்கள் உங்களுக்கு வழங்குவோம்.

• பகுதி 1. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு என்றால் என்ன
• பகுதி 2. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு எவ்வாறு செயல்படுகிறது
• பகுதி 3. வரி மற்றும் பணியாளர்கள் அமைப்பின் நன்மைகள்
• பகுதி 4. வரி மற்றும் பணியாளர்கள் அமைப்பின் எடுத்துக்காட்டுகள்
• பகுதி 5. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு விளக்கப்படத்திற்கான சிறந்த கருவி
• பகுதி 6. லைன் மற்றும் ஸ்டாஃப் அமைப்பு பற்றிய அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

பகுதி 1. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு என்றால் என்ன

ஒரு லைன்-ஸ்டாஃப் கட்டமைப்பைக் கொண்ட ஒரு நிறுவனம், மேல் நிர்வாகத்திலிருந்து கீழ்மட்ட ஊழியர்களுக்கு வேலை மற்றும் பணிகளை விநியோகிப்பதற்கான சிறந்த சமநிலையாகும். இந்த வகை நிர்வாகத்தில், பணிக்கான தரங்களை அமைப்பதில் மேலாளருக்கு மிகப்பெரிய கட்டுப்பாடு உள்ளது. ஊழியர்கள் தங்கள் பணிகளை சரியான நேரத்தில் முடிப்பதை உறுதிசெய்ய அவர்கள் காலக்கெடுவை நிர்ணயிப்பார்கள். அதாவது அனைத்து வேலைகளையும் சரியான நேரத்தில் செய்ய கீழ் மட்டத்தில் உள்ள குழு பொறுப்பாகும்.

மேலும், லைன்-ஸ்டாஃப் அமைப்பு வரி அமைப்பிலிருந்து வேறுபட்டது. வரி ஊழியர்கள் மிகவும் நெகிழ்வானவர்கள். மேலே உள்ள நிர்வாகம் முழு நிறுவனத்தையும் வழிநடத்தும் ஒரு புதிய குழுவாக இருப்பதால் அது சாத்தியமாகும். மிக விரைவான பரிவர்த்தனைகள் மற்றும் மேலாண்மை செயல்முறைகளுக்கு சூப்பர்ஹெட் மேற்பார்வையாளர்களை நியமிக்கிறது. ஒட்டுமொத்தமாக, லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன அமைப்பு நடுத்தர அளவிலான மற்றும் பெரிய நிறுவனங்கள் அல்லது நிறுவனங்களுக்கு பரிந்துரைக்கப்படுகிறது. உண்மையில், கட்டளைகளை எளிதாக நிர்வகிக்கக்கூடிய ஒரு அமைப்பு.

பணியாளர் அமைப்பு பற்றிய கூடுதல் தகவல்களைத் தெரிந்துகொள்ள, ஒரு நிறுவன விளக்கப்படம் என்பதை காட்ட தெளிவாக உள்ளது.

பகுதி 2. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு எவ்வாறு செயல்படுகிறது

வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு ஊழியர்களின் ஆலோசனை உதவியுடன் வரியின் நேரடி அதிகாரத்தை ஒருங்கிணைக்கிறது. இங்கே, வரி மேலாளர்கள் வழக்கமான செயல்பாடுகளை நிர்வகிக்கிறார்கள் மற்றும் முக்கிய முடிவுகளை எடுக்கிறார்கள், அதே நேரத்தில் பணிகள் எப்போதும் நிறுவனத்தின் நோக்கத்துடன் சீரமைக்கப்படுகின்றன. பணியாளர் வல்லுநர்கள் தொழில்முறை ஆலோசனை, வழிகாட்டுதல் அல்லது மனித வளம், சட்டப்பூர்வ அல்லது பிற தொழில்முறை ஆதரவு சேவைகள் போன்ற சேவைகளை வழங்குகிறார்கள். வல்லுனர்களின் ஆலோசனையுடன் முடிவெடுக்கும் சக்தியைக் கலப்பதன் மூலம் இந்த அமைப்பு செயல்திறனை அனுமதிக்கிறது; எனவே, ஒருங்கிணைப்பு மற்றும் சிக்கலைத் தீர்ப்பது துறைகள் முழுவதும் எளிதானது மற்றும் பயனுள்ளதாக இருக்கும்.

பகுதி 3. வரி மற்றும் பணியாளர்கள் அமைப்பின் நன்மைகள்

வேலை சுதந்திரத்தை ஊக்குவிக்கவும்

லைன்-ஸ்டாஃப் கட்டமைப்பைக் கொண்ட நிறுவனத்தில் உள்ள அனைத்து தொழில் வல்லுநர்களும் தங்கள் பணிச் சூழலில் பெரும்பாலும் தன்னிறைவு பெற்றவர்கள். கீழ் மட்டத்தை நிர்வகிக்கும் போது அவர்கள் தங்கள் பணியை நிர்வகிக்க முடியும். மேலும், இந்த வகை கட்டமைப்பு தொழில்துறையின் செயல்பாடுகளை மேம்படுத்தக்கூடிய மக்களின் நிபுணத்துவத்தைக் கொண்டுள்ளது. இது நுண்ணிய முடிவுகளை உருவாக்க ஒரு நுண்ணிய முயற்சியைப் போன்றது.

தொழில்சார் பணிக்கு நிபுணத்துவத்தை வைக்கவும்

இந்த வகையான நிறுவனத்தில் பல்வேறு நிபுணத்துவம் இருப்பது இதன் மற்றொரு நன்மை. அதாவது, இந்த நிபுணர்கள் ஒரு கூட்டாளியை பணியமர்த்தும்போது, அவர்களிடம் உள்ள திறன்களை புதிய கூட்டாளிகளுக்கு கற்பிக்க முடியும். முதல் நன்மை தொடர்பாக, இது இப்போது நிறுவனத்தின் வளர்ச்சி மற்றும் வளர்ச்சிக்கு நம்மை இட்டுச் செல்கிறது.

முக்கிய பொறுப்பில் கவனம் செலுத்துங்கள்

லைன்-ஸ்டாஃப் கட்டமைப்பானது, பணியாளருக்கான நிர்வாகத்தின் ஒரு பெரிய கட்டமைப்பைக் கொண்டிருப்பதால், ஒவ்வொரு பணியையும் சீராகப் பரப்புவதால் பணிச்சுமை குறைகிறது. ஒவ்வொருவருக்கும் அவரவர் திறன்கள் மற்றும் நிபுணத்துவம் உள்ளது, அவர்கள் தங்கள் பணி அல்லது பணிச்சுமையில் பயன்படுத்துகின்றனர்.

பகுதி 4. வரி மற்றும் பணியாளர்கள் அமைப்பின் எடுத்துக்காட்டுகள்

கல்வி நிறுவனங்கள்

லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன அமைப்பு பொதுவாக வெவ்வேறு கல்வி நிறுவனங்களில் பயன்படுத்தப்படுகிறது. இந்தக் கல்வி நிறுவனங்கள் வெவ்வேறு பணியாளர்களைக் கொண்டவை என்பதை நாம் அனைவரும் அறிவோம். அதற்கு, லைன் கற்பித்தல் புறப்பாடாக இருக்கலாம் என்று சொல்கிறோம். சொற்பொழிவுகள், விவாதங்கள் அனைத்தையும் செய்து கொண்டிருப்பவர். அதற்கும் மேலாக, ஆசிரியர்கள் அல்லாத பணியாளர்கள். இவர்கள் நிர்வாகப் பணிகள் மற்றும் அலுவலகப் பணிகளில் பணிபுரிபவர்கள். ஒரு கல்வி நிறுவனம் வாழ இந்த இரண்டு நிபுணத்துவமும் தேவை.

கார்ப்பரேட் அலுவலகம்

ஸ்டாஃப்-லைன் கட்டமைப்பின் மற்றொரு பிரபலமான பயன்பாடு கார்ப்பரேட் அலுவலகம் ஆகும். இந்த வழக்கில், லைன் நிறுவனத்தின் மேலாளர் மற்றும் தலைவர். பெரும்பாலும் அவர்கள் கட்டளைகளையும் பணிகளையும் செய்கிறார்கள். மறுபுறம், ஊழியர்கள் ஊழியர்கள். இவர்கள் ஆபரேஷன்கள் மற்றும் அனைத்து வேலைகளையும் செய்கிறார்கள்.

உற்பத்தி நிறுவனம்

அடுத்த உதாரணம் கார்ப்பரேட் அலுவலகத்தைப் போலவே உள்ளது. உற்பத்தித் துறையில், ஒரு மேற்பார்வையாளர் மற்றும் மனித வளங்கள் உள்ளன, அவை அனைத்தும் முடிவெடுக்கும் விஷயங்களை இயக்குகின்றன. அதை விட, ஆபரேட்டர்கள், தரக் கட்டுப்பாடு மற்றும் பராமரிப்பு நிபுணர்கள் முழு உற்பத்தியையும் நடத்தும் ஊழியர்கள்.

பகுதி 5. வரி மற்றும் பணியாளர் அமைப்பு விளக்கப்படத்திற்கான சிறந்த கருவி

லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன விளக்கப்படத்தைப் பற்றிய அனைத்து முக்கியமான விஷயங்களையும் நாங்கள் இப்போது மதிப்பாய்வு செய்து விவாதித்து முடித்துவிட்டோம். இந்த அடுத்த பகுதியில், சிறந்த விளக்கப்படங்களில் ஒன்றை எளிதாக உருவாக்க நீங்கள் பயன்படுத்தக்கூடிய மிக அற்புதமான கருவியை நாங்கள் உங்களுக்கு வழங்குவோம். மேலும் கவலைப்படாமல், இதோ உங்களுக்காக MindOnMap.

MindOnMap தற்காலத்தில் ஒரு சிறந்த மேப்பிங் கருவியாக அறியப்படுகிறது. எந்தவொரு வரைபடத்தையும் அல்லது விளக்கப்படத்தையும் உருவாக்குவதற்கான பல்வேறு அம்சங்களை எங்களுக்கு வழங்குவதில் இந்த கருவி மிகவும் பல்துறை திறன் கொண்டது. அதாவது, உங்கள் லைன்-ஸ்டாஃப் நிறுவன விளக்கப்படத்தை சிக்கலில்லாமல் உருவாக்க இந்தக் கருவி பொருத்தமானது. கருவியில் பல கூறுகள் மற்றும் கருப்பொருள்கள் இருப்பதால், அதைப் பயன்படுத்த ஒரே கிளிக்கில் உள்ளது. இந்த கருவி மூலம் இழுத்து விடுதல் செயல்முறை கூட செய்ய முடியும். எனவே, மற்றும் லைன்-ஸ்டாஃப் சார்ட் வைத்திருப்பதற்கான உடனடி செயல்முறை MindOnMap உடன் உண்மையில் சாத்தியமாகும்.

பகுதி 6. லைன் மற்றும் ஸ்டாஃப் அமைப்பு பற்றிய அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்