Walt Disney Companys organisationsdiagram: Cehind the Creative Sucess
The Walt Disney Company är ett globalt massmedieföretag baserat i Burbank, Kalifornien, med huvudkontor i Walt Disney Studios. Sett till intäkter är det det näst största medieföretaget i världen, bakom Comcast. Sedan det antog sitt nuvarande namn 1986 har Disney-företaget vuxit snabbt och etablerat företag inom radio, musik, förlag och teater. Med det kan vi förvänta oss att oerhört kreativa människor nu ligger bakom framgångarna med Disney. Således, Disneys organisationsstruktur är intressant att veta och göra.
- Del 1. Vilken typ av organisationsstruktur använder Disney
- Del 2. Beskriv Disneys organisationsstruktur i detalj
- Del 3. Hur man skapar Disney-organisationsdiagram
- Del 4. Vanliga frågor om Disneys organisationsstruktur
Del 1. Vilken typ av organisationsstruktur använder Disney
Disney har en organisationsstruktur som är decentraliserad, kooperativ och multidivisionell, eller M-form. Detta är typiskt för olika verksamheter med ett brett verksamhetsområde och fokuserar på flera företagstyper, särskilt när sådan verksamhet bedrivs internationellt.
Företagets storlek hindrar det från att fungera som en enda enhet; i stället består den av ett flertal dotterbolag och barnföretag som är tekniskt självständiga företag men faller under Disneys företagsparaply. Här är dessutom de tre huvuddelarna i Disneys organisationsschema:
• Centraliserad funktionsgrupp.
• Geografiska indelningar.
• Affärssegment och divisioner.
Del 2. Beskriv Disneys organisationsstruktur i detalj
Disneys organisationsstruktur hjälper till att skapa synergier mellan alla dess globala aktiviteter, som består av olika affärsområden. Det verkar ha skapats på ett sätt som uppmuntrar samordning och samarbete mellan extremt olika och ibland nästan helt separata divisioner. Till exempel, även om det är två helt skilda saker, påverkar företagets underhållningsverksamhet i hög grad verksamheten och den allmänna strategin för nöjesparksdivisionen.
Segment och divisioner
Disneys flera affärsdivisioner och segment utgör nyckelkomponenterna i dess organisationsstruktur. De gör det möjligt att koncentrera sig på särskilda företagsmodeller och sektorer. Inom Disney finns det fyra distinkta affärssegment. Varje sektor verkar under en begränsad diversifieringsplan, som upprätthålls genom centraliserad företagsledning.
• Nätverk av media
• Resorter och parker
• Studiounderhållning
• Slutvaror
Gruppfunktioner
Centraliseringen av strategisk kontroll över flera distinkta affärsdivisioner och varumärken är Disneys funktionella grupperingars ansvar. Detta garanterar att verksamheten framgångsrikt kan koordinera både internationell verksamhet och strategisk tillväxt. Till exempel använder Disney Studio Entertainment karaktärer från nyligen släppta filmer i sina nöjesparker, Disney Parks and Resorts och varor i sina Disney Stores.
Indelningar för geografiska platser
Disneys geografiska uppdelningar tar itu med skillnaderna mellan lokala, inhemska och regionala marknader. Dessa skillnader beror på sociokulturella och geografiska variabler som påverkar viktiga affärssektorer, inklusive medianätverk, parker och resorter. Disneys organisationsstruktur gör det möjligt för fyra separata geografiska avdelningar att samarbeta kring strategiska beslut:
• Amerika och Kanada
• Europa
• Asien-Stillahavsområdet
• Sydamerika och ytterligare marknader
Del 3. Hur man skapar Disney-organisationsdiagram
MindOnMap
När vi går framåt, låt oss nu prata om de steg vi måste ta för att skapa det otroliga Disney-organisationsschemat. Med det måste vi veta att en stor ringde MindOnMap är ett utmärkt verktyg på grund av funktionerna det erbjuder. Detta verktyg gör det möjligt för alla användare att skapa ett visuellt tilltalande diagram genom dess bredare variation av element och tillgängliga former. Mer än så tillåter MindOnMap användare att samarbeta genom omedelbar delning av utdata. Det finns fler funktioner som vi behöver upptäcka om verktyget, och för nu, låt oss veta hur vi enkelt kan använda det.
Vi kan få MindOnMap-verktyget gratis och installera det på din dator. Sedan, därifrån, få tillgång till Org-diagram karta knapp.
Verktyget leder dig nu till arbetsytan där ni alla kan ha tillgång till alla funktioner ni behöver. Klicka på Mitt ämne och ändra namnet till Disneys organisationsplan.
I detta ögonblick ska vi nu lägga till Ämnen och Underämnen. Vi måste anpassa dem beroende på antalet personer i organisationen.
Nu du har slutfört huvudlayouten för ditt diagram, bör vi lägga till namnen på varje person under Disneys organisation. Här kan vi också välja Tema och Stil vi vill ha för vårt diagram.
Vi kan nu få vårt diagram genom att klicka på Exportera knapp. Välj sedan vilken typ av fil du behöver för den.
Där har du det, den otroliga MindOnMap i att skapa ett organisationsschema för Disney. Vi kan se att processen är väldigt enkel och vi kan avsluta den på bara några minuter. Dessutom kan vi också se en bred variation av element och former som den har som lägger till den otroliga produktionen av ditt diagram. Så vad väntar du på? Skaffa verktyget nu och skapa ditt företagsdiagram med lätthet.
Del 4. Vanliga frågor om Disneys organisationsstruktur
Vad är organisationskulturen för Disney-företaget?
Kärnvärdena i Disneys företagskultur är uppfinningar, kreativitet och berättande. Det skapar en teamorienterad atmosfär där arbetarna är motiverade att använda sin kreativitet och koncentrera sig på att ge konsumenterna fantastiska upplevelser.
Vad är Disneys ägarstruktur?
New York Stock Exchange listar The Walt Disney Company som ett börsnoterat företag med tickersymbolen DIS. Även om både enskilda och institutionella investerare har en betydande del av sina aktier, har inget företag monopol. Bolagets styrelse ansvarar för förvaltningen av bolagsstyrningen och gör viktiga val för aktieägarnas räkning.
Vad är Disneys organisationsstrategi?
De tre huvudpelarna i Disneys organisationsstrategi är global expansion, innehållsskapande och diversifiering. För att bygga ett integrerat ekosystem använder företaget sina huvudvarumärken inom media, nöjesparker, merchandising och streamingtjänster.
Varför fungerar Disneys organisationsschema?
Disney har en massiv organisationsstruktur, men den fungerar bra eftersom den har planerats och drivits för att stödja företagets många affärsdivisioner, segment, varumärken och verksamheter över hela världsmarknaden när det fortsätter att förvärva andra stora företag eller bilda partnerskap med dem, samt att bredda sin publik.
Hur ser Disneys organisationsplan ut 2024?
Bolaget är uppdelat i flera divisioner och företag, vilket skapar en komplex organisationsstruktur. Medianätverk, parker, upplevelser och produkter, studiounderhållning, konsumentprodukter och interaktiva medier är de fem primära divisionerna.
Slutsats
När vi avslutar den här artikeln hoppas vi att du lärde dig många saker om Disneys organisationsplan. Dessutom önskar vi också att du ser hur enkelt det är att skapa en organisationschatt med hjälp av MindOnMap. Ett bra verktyg har faktiskt en visuellt tilltalande och enkel process för att skapa vilken typ av diagram som helst.
