Tutorial de organograma do Lucidchart para representar a estrutura de uma empresa
O organograma define as pessoas com quem você deve se comunicar sobre suas preocupações. Existe uma hierarquia que é formada por diferentes pessoas em uma organização, definindo seus papéis e responsabilidades. O elemento-chave aqui, porém, é o relacionamento de cada um na organização. Portanto, este gráfico está sempre presente em quase todas as empresas ou negócios.
Igualmente importante, você precisa saber como criar este gráfico. Uma das ferramentas poderosas em que você pode confiar é o Lucidchart. O programa vem com as formas e figuras básicas para fazer organogramas. Portanto, este post irá demonstrar o processo como criar um organograma no Lucidchart. Além disso, você aprenderá outra ferramenta incrível para fazer um organograma. Leia para aprender mais.
- Parte 1. Como criar um organograma com a melhor alternativa ao Lucidchart
- Parte 2. Passo a passo de como criar um organograma no Lucidchart
- Parte 3. Perguntas frequentes sobre o organograma
Parte 1. Como criar um organograma com a melhor alternativa ao Lucidchart
Antes de ir direto para o tutorial do organograma do Lucidchart, vamos dar uma olhada primeiro em sua ótima alternativa. MindOnMap é o seu programa preferido se você gosta de um criador de organogramas gratuito, conveniente e fácil de usar. A ferramenta oferece vários layouts e modelos para diferentes tipos de diagramas. O estilo e o design serão pré-preenchidos para você. Você certamente será capaz de criar organogramas dinâmicos e elegantes usando este programa.
Além disso, permite aos usuários anexar imagens e ícones para um organograma personalizado. Assim, se desejar inserir o perfil das pessoas envolvidas na organização, poderá fazê-lo através da ferramenta. Por outro lado, aqui está o processo passo a passo de como criar um organograma na alternativa do Lucidchart.
Download seguro
Download seguro
Inicie o aplicativo da web
Comece acessando o programa. Faça isso abrindo seu navegador preferido. Em seguida, digite o link da ferramenta na barra de endereço para entrar na página principal do programa. Depois disso, clique no Crie seu mapa mental para acessar a ferramenta. Depois disso, inscreva-se em uma conta se você for um usuário iniciante.
Criar um organograma
Você deve chegar ao Novo guia onde os layouts e temas estão localizados. A partir daqui, selecione o Mapa do Organograma layout. Em seguida, aparecerá o painel de edição da ferramenta. Adicione ramificações clicando no Nó botão no menu superior. Continue adicionando ramificações de acordo com o número de pessoas incluídas na organização.
Editar o organograma
Expanda a barra de ferramentas no lado direito da interface. Aqui você encontrará opções de personalização onde poderá alterar a cor, forma, fonte, etc., sob o Estilo seção. Clique duas vezes no ramo desejado e digite o texto que deseja adicionar para adicionar texto. Para adicionar imagens, selecione um nó e clique no botão Imagem. Depois disso, selecione a foto da sua pasta e faça o upload.
Salve o organograma criado
Desta vez, salve o organograma que você acabou de criar. Marque no Exportar botão no canto superior direito e selecione os formatos apropriados de acordo com suas necessidades. Você pode escolher entre arquivos SVG, Word ou PDF. Se desejar, você pode enviar o link para o seu trabalho e enviá-lo para outras pessoas para que elas visualizem seu organograma.
Parte 2. Passo a passo de como criar um organograma no Lucidchart
Lucidchart é uma das melhores ferramentas para construir seu organograma, permitindo que você gerencie as pessoas em sua organização. Ele vem com uma extensa biblioteca de formas de organogramas, incluindo todas as figuras importantes que você precisa para a criação do organograma. Este programa permite que você crie diagramas ou gráficos do zero ou use um modelo de organograma pré-criado no Lucidchart.
Para aprimorar ainda mais, você pode alterar o layout do seu organograma, alterar o espaçamento horizontal e vertical e a formatação de acordo com seu gosto. Você também pode ativar e desativar as fotos e adicionar e excluir campos para informações adicionais neste criador de organograma. Por fim, você pode alterar a aparência de cada ramificação. Enquanto isso, aqui está um tutorial de organograma do Lucidchart para você.
Acesse o Lucidchart
Escolha qualquer navegador de sua preferência no seu computador e inicie-o. Agora, visite a página oficial do Lucidchart e cadastre-se para uma conta se ainda não tiver uma.
Selecione um modelo ou crie do zero
Depois de fazer uma conta, você chegará ao Painel painel. A partir daqui, você escolherá se deseja criar usando um modelo ou clicar no botão Novo botão para criar um organograma do zero. Depois de selecionar um modelo, uma janela de visualização do modelo selecionado aparecerá. Nessa janela, clique em Usar modelo se tiver certeza de que é o modelo escolhido.
Editar o organograma
Ao passar o mouse sobre os nós, você notará Mais botões em direções diferentes. Clique no botão de adição se desejar adicionar mais ramificações. Em seguida, ajuste as propriedades do organograma e edite as funções, responsabilidades e fotos de perfil de cada filial.
faça o download do gráfico final
Se você está encantado e satisfeito com seu organograma, acesse o Arquivo cardápio. Selecione Exportar e escolha o formato desejado para o organograma. Se você ainda não terminou o gráfico, basta deixá-lo como está e fechar o programa da web. Você deve vê-lo sem nenhuma alteração de onde parou quando voltar a ele.
Leitura adicional
Parte 3. Perguntas frequentes sobre o organograma
Quais são os tipos de organogramas?
Existem sete tipos de organogramas, incluindo top-down, flat, funcional, divisional, hierárquico, matricial, baseado em equipe e estruturas de rede - cada um com uso e funcionalidade exclusivos. O tipo comumente usado é a estrutura organizacional plana ou horizontal.
Quais informações devem ser incluídas em um organograma?
Para obter informações departamentais abrangentes, a organização deve preencher as seguintes informações: nomes das principais funções de negócios, o nome e a posição do funcionário em um determinado departamento ou função.
Por que um organograma é essencial para as organizações?
Isso é importante para quase todas as organizações, pois reduz o tempo perdido na definição dos líderes de equipe da organização. Desta forma, a informação será imediatamente retransmitida ao respetivo recetor.
Conclusão
Com o Tutorial de organograma do Lucidchart classificado neste post, você deve aprender agora como criar um organograma e obter uma ótima alternativa ao Lucidchart, MindOnMap. Com um organograma, todos na organização estarão familiarizados com cada indivíduo envolvido na empresa. Além disso, as pessoas podem ter ideias sobre como abordarão alguém em sua organização.
Download seguro
Download seguro
