A Walt Disney Company szervezeti diagramja: A kreatív siker mögött
A Walt Disney Company egy globális tömegmédia-vállalat, amelynek székhelye a kaliforniai Burbankban található, és a Walt Disney Studios székhelye. Bevételét tekintve a világ második legnagyobb médiacége a Comcast mögött. Amióta 1986-ban felvette jelenlegi nevét, a Disney vállalat gyorsan növekedett, és társaságokat alapított a rádió, a zene, a kiadó és a színház területén. Ezzel arra számíthatunk, hogy rendkívül kreatív emberek állnak a Disney sikere mögött. Így, Disney szervezeti felépítése érdekes tudni és elkészíteni.
- 1. rész: Milyen szervezeti struktúrát használ a Disney
- 2. rész. Ismertesse részletesen a Disney szervezeti felépítését
- 3. rész. Hogyan készítsünk Disney szervezeti diagramot
- 4. rész. GYIK a Disney szervezeti felépítéséről
1. rész: Milyen szervezeti struktúrát használ a Disney
A Disney szervezeti felépítése decentralizált, kooperatív és multidivíziós, vagyis M-forma. Ez jellemző a változatos, sokféle tevékenységi körrel rendelkező vállalkozásokra, és több vállalattípusra összpontosít, különösen, ha az ilyen műveleteket nemzetközi szinten végzik.
A vállalat mérete megakadályozza, hogy egységes egységként működjön; ehelyett számos leányvállalatból és gyermekcégből áll, amelyek technikailag önálló vállalkozások, de a Disney vállalati ernyő alá tartoznak. Ezenkívül itt van a Disney szervezeti diagramjának három fő eleme:
• Központosított funkcionális csoport.
• Földrajzi felosztás.
• Üzleti szegmensek és részlegek.
2. rész. Ismertesse részletesen a Disney szervezeti felépítését
Disney szervezeti felépítése segíti a szinergiák kialakítását a különböző üzleti területekre kiterjedő összes globális tevékenysége között. Úgy tűnik, hogy úgy hozták létre, hogy ösztönözze a rendkívül eltérő és esetenként szinte teljesen elkülönülő részlegek közötti koordinációt és együttműködést. Például annak ellenére, hogy két teljesen különböző dologról van szó, a társaság szórakoztató üzletága nagyban befolyásolja a vidámparki részleg működését és általános stratégiáját.
Szegmensek és részlegek
A Disney számos üzletága és szegmense alkotja szervezeti felépítésének kulcsfontosságú elemeit. Lehetővé teszik az egyes vállalati modellekre és ágazatokra való koncentrálást. A Disney-n belül négy különálló üzleti szegmens van. Minden szektor egy korlátozott diverzifikációs terv alapján működik, amelyet központosított vállalatirányítással tartanak fenn.
• Médiahálózatok
• Üdülőhelyek és parkok
• Studio Entertainment
• Végtermékek
Csoportfunkciók
A több különálló üzleti részleg és márka feletti stratégiai irányítás központosítása a Disney funkcionális csoportosulásainak felelőssége. Ez garantálja, hogy a vállalkozás sikeresen tudja koordinálni a nemzetközi működést és a stratégiai növekedést. Például a Disney Studio Entertainment a közelmúltban megjelent mozgóképek karaktereit használja vidámparkjaiban, Disney Parkjaiban és üdülőhelyein, valamint áruit a Disney üzleteiben.
A földrajzi helyekre vonatkozó osztályok
A Disney földrajzi felosztása a helyi, belföldi és regionális piacok közötti egyenlőtlenségekkel foglalkozik. Ezek a különbségek olyan szociokulturális és földrajzi változóknak köszönhetők, amelyek fontos üzleti szektorokat érintenek, beleértve a médiahálózatokat, parkokat és üdülőhelyeket. A Disney szervezeti felépítése lehetővé teszi, hogy négy különálló földrajzi részleg működjön együtt a stratégiai döntések meghozatalában:
• Amerika és Kanada
• Európa
• Ázsia-csendes-óceáni
• Dél-Amerika és további piacok
3. rész. Hogyan készítsünk Disney szervezeti diagramot
MindOnMap
Ahogy haladunk előre, most beszéljünk azokról a lépésekről, amelyeket meg kell tennünk a hihetetlen Disney szervezeti diagram létrehozásához. Ezzel tudnunk kell, hogy egy nagy ún MindOnMap nagyszerű eszköz az általa kínált funkciók miatt. Ez az eszköz lehetővé teszi bármely felhasználó számára, hogy vizuálisan vonzó diagramot hozzon létre az elemek és a rendelkezésre álló formák szélesebb választéka révén. Sőt, a MindOnMap lehetővé teszi a felhasználók számára az együttműködést a kimenetek azonnali megosztásával. További funkciókat kell felfedeznünk az eszközzel kapcsolatban, és egyelőre tudassa velünk, hogyan használhatjuk egyszerűen.
A MindOnMap eszközt ingyenesen beszerezhetjük és telepíthetjük számítógépére. Majd onnan nyissa meg a Szervezeti diagram térkép gomb.
Az eszköz most arra a munkaterületre vezet, ahol mindenki hozzáférhet minden szükséges funkcióhoz. Kattintson a Központi téma és módosítsa a nevet Disney szervezeti diagramra.
Ebben a pillanatban most hozzátesszük Témák és Altémák. Igazítanunk kell őket a szervezet teljes létszámától függően.
Most már véglegesítette a diagram fő elrendezését, a Disney szervezetében minden egyes személy nevét hozzá kell adni. Itt is választhatjuk a Theme és Style diagramunkhoz szeretnénk.
A diagramot most a gombra kattintva érhetjük el Export gomb. Ezután válassza ki a szükséges fájltípust.
Itt van, a hihetetlen MindOnMap a Disney szervezeti diagramjának elkészítésében. Láthatjuk, hogy a folyamat nagyon egyszerű, és néhány perc alatt be is tudjuk fejezni. Ezen túlmenően a benne lévő elemek és formák széles választékát is láthatjuk, ami a diagram hihetetlen eredményét adja. Szóval, mire vársz? Szerezze be az eszközt most és készítse el céges diagramját könnyedén.
4. rész. GYIK a Disney szervezeti felépítéséről
Mi a Disney cég szervezeti kultúrája?
A Disney vállalati kultúrájának alapértékei a találmány, a kreativitás és a történetmesélés. Csapatorientált légkört teremt, ahol a dolgozók motiváltak kreativitásuk felhasználására, és arra koncentrálnak, hogy lenyűgöző élményeket nyújtsanak a fogyasztóknak.
Mi a Disney tulajdonosi szerkezete?
A New York-i Értéktőzsde a The Walt Disney Company-t a DIS ticker-jellel rendelkező nyilvánosan jegyzett társaságok közé sorolja. Noha mind az egyéni, mind az intézményi befektetők birtokolják részvényeik jelentős részét, egyetlen vállalat sem rendelkezik monopóliummal. A társaság Igazgatósága felelős a vállalatirányítás irányításáért és a részvényesek nevében történő fontos döntések meghozataláért.
Mi a Disney szervezeti stratégiája?
A Disney szervezeti stratégiájának három fő pillére a világméretű terjeszkedés, tartalomkészítés és diverzifikáció. Az integrált ökoszisztéma felépítése érdekében a vállalat fő márkáit használja a médiában, a vidámparkokban, a merchandisingban és a streaming szolgáltatásokban.
Miért működik a Disney szervezeti diagramja?
A Disney hatalmas szervezeti struktúrával rendelkezik, de jól működik, mert úgy tervezték és működtetik, hogy támogassa a vállalat számos üzleti részlegét, szegmensét, márkáját és működését a világpiacon, miközben továbbra is felvásárol más nagyvállalatokat, vagy partnerséget köt velük, valamint közönségének szélesítése érdekében.
Hogyan néz ki a Disney szervezeti listája 2024-ben?
A társaság több részlegre és társaságra oszlik, így komplex szervezeti struktúrát alakítanak ki. Médiahálózatok, Parkok, Élmények és termékek, Studio Entertainment, Consumer Products és Interactive Media az öt fő részleg.
Következtetés
A cikk befejezésekor reméljük, hogy sok mindent megtudott a Disney szervezeti diagramjáról. Ezenkívül azt is szeretnénk látni, milyen egyszerű a MindOnMap segítségével szervezeti csevegés létrehozása. Valójában egy nagyszerű eszköz vizuálisan tetszetős és egyszerű folyamattal rendelkezik bármilyen típusú diagram létrehozására.
