הסבר על המבנה הארגוני של אמזון ושלבים ליצירת התרשים שלה
אמזון היא חברת מסחר אלקטרוני ומחשוב ענן שנוסדה ב-1994 ובסיסה בסיאטל. היא גם אחת הקמעונאים המקוונים הגדולים בעולם. העסקים העיקריים של אמזון כוללים קמעונאות מקוונת, מחשוב ענן, בינה מלאכותית ועוד. כחברת מסחר אלקטרוני גלובלית מובילה, המבנה הארגוני של אמזון הוא גדול ומורכב, מכסה מספר אזורים ואזורים עסקיים. מאמר זה יספק סקירה מפורטת של סוגי המבנים הארגוניים המשמשים את אמזון, יחד עם תרשים שנעשה בעצמו על המבנה הארגוני שלה ושלוש דרכים ליצור את התרשים הארגוני שלה עם כלים שונים. אם אתה מעוניין בזה, המשך לקרוא!
- חלק 1. סוג המבנה הארגוני של אמזון
- חלק 2. הסבר מפורט על המבנה הארגוני של אמזון
- חלק 3. כיצד ליצור תרשים ארגוני של אמזון
- חלק 4. שאלות נפוצות
חלק 1. סוג המבנה הארגוני של אמזון
לאמזון בע"מ יש מבנה ארגוני מורכב ומגוון שתומך בעיקר בהתרחבות העסקית ובחדשנות שלה בקנה מידה עולמי. המבנה הארגוני בו משתמשת אמזון מבוסס על מבנה היררכי עם קבוצות גלובליות, פונקציונליות וחטיבות גיאוגרפיות.
כפי שהשם מרמז, מבנה היררכי אומר שכוח קבלת ההחלטות זורם דרך רמות ניהול מרובות, מלמעלה למטה. בראש המבנה ההיררכי של אמזון נמצאים שלושה מנכ"לים ושלושה סמנכ"לים בכירים האחראים להובלת עובדים בכל יחידה עסקית ולדיווח למנכ"ל.
חלק 2. הסבר מפורט על המבנה הארגוני של אמזון
בדוק וערוך המבנה הארגוני של חברת אמזון ב-MindOnMap כאן.
כפי שצוין בחלק הראשון, אמזון המבנה הארגוני של Inc הוא היררכי בעיקרו, עם היררכיות גלובליות, מערכות פונקציונליות וכו'. בחלק זה נסביר בפירוט את המבנה הארגוני של אמזון.
• מבנה היררכי.
היררכיה היא מודל מבנה ארגוני מסורתי. זהו גם הסוג הקדום ביותר של מבנה ארגוני שמקודם על ידי חברות רבות, ורובן עדיין משתמשות בו. מבנה זה מכיל מערכת סמכות ברורה, המתבטאת בפעילות החברה כדלקמן:
בראש המבנה ההיררכי נמצא המייסד והמנכ"ל, ג'פרי פ. בזוס, המוציא הנחיות לכל המנהלים. לאחר מכן, הם מפנים הוראות למחלקות המקבילות שלהם על סמך הנחיותיו. כך, הוראות מועברות דרך מבנה החברה שכבה אחר שכבה, ומשפיעות על החברה כולה.
• מבנה ארגון פונקציונלי.
המבנה הארגוני הפונקציונלי הוא המאפיין הבולט ביותר במבנה הארגוני של אמזון. זה מתייחס לחלוקת העבודה בין מחלקות לפי תפקידים. לכל תפקיד עסקי מרכזי יש את הקבוצה המיוחדת שלה, וכל אחת מהקבוצות הללו מנוהלת על ידי מנהל בכיר (למשל, מנכ"ל או סגן נשיא בכיר). גישה זו מאפשרת לארגונים הפונקציונליים של אמזון לנצל באופן מלא את תפקידי הניהול המקצועיים שלהם ולנהל כל מחלקת חברה בצורה יעילה יותר, ובכך לשפר את היעילות התפעולית.
חלק 3. כיצד ליצור תרשים ארגוני של אמזון
הצגנו את המבנה הארגוני של אמזון למעלה. כאן נציג שלושה כלים ליצירת תרשים ארגוני של אמזון ונספק את השלבים הפשוטים לכל אחד מהם.
MindOnMap
MindOnMap הוא כלי חינמי מקוון למיפוי מחשבות המבוסס על הלך הרוח של המוח האנושי. הוא תואם לפלטפורמות מרובות, כך שניתן להוריד אותו גם ב-Windows וב-Mac.
הורדה מאובטחת
הורדה מאובטחת
כלי זה כולל תבניות שונות של מפות חשיבה ואייקונים ייחודיים. אתה יכול גם להוסיף תמונות וקישורים כדי להשלים את הדיאגרמות בכל מקום שצריך. לפיכך, יצירת תרשימים ארגוניים ודיאגרמות אחרות תהיה קלה מאוד עם זה.
להלן השלבים הפשוטים לשימוש בו.
פתח את הממשק באמצעות הגרסה המקוונת או הניתנת להורדה ולחץ על חָדָשׁ כפתור בסרגל הצד השמאלי.
בחר את סוג התרשים שבו ברצונך להשתמש, כולל מפות חשיבה, מפות ארגוניות, מפות עצים וכו'. כאן ניקח את התרשים הארגוני כדוגמה. אתה יכול גם לבחור את התבנית של ערכת הנושא שסופקה.
לאחר מכן, היכנס לממשק העריכה כדי לערוך את התרשים בהתאם לצרכים שלך. בנוסף להוספת הנושאים ותתי-הנושאים הבסיסיים ביותר ובחירת הסגנונות שלהם, תוכלו גם להוסיף תמונות, קישורים וכן הלאה כדי להפוך את התרשים למקיף יותר!
כעת, אתה יכול ללחוץ על להציל לחצן כדי לשמור את התרשים הארגוני של אמזון בענן שלך או לחץ יְצוּא כדי לשמור אותו במכשיר שלך בפורמטים שונים.
פאואר פוינט
PowerPoint היא תוכנת מצגות שפותחה על ידי מיקרוסופט. בדרך כלל הוא נמצא בשימוש נרחב ליצירה והצגה של מצגות, אך יש לו תכונות רבות אחרות, כגון יצירת תרשימים ארגוניים. כן, שמעתם נכון. למרות שזה לא כלי מקצועי ליצירת תרשימים, תכונת ה-SmartArt שלו מספקת גם תבניות לתרשימים ארגוניים ודיאגרמות אחרות, מה שמאפשר לך ליצור תרשימים ארגוניים של אמזון באמצעות תבניות מוגדרות מראש במהירות.
להלן שלבים פשוטים לביצוע.
הפעל את PowerPoint ולחץ חָדָשׁ כדי לפתוח מצגת ריקה.
לחץ על אומנות חכמה תחת לְהַכנִיס לשונית ובחר את סוג התבנית שבה ברצונך להשתמש. כאן, אנו בוחרים את התבנית באפשרות ההיררכיה ליצירת תרשים ארגוני של אמזון.
לאחר מכן, לחץ על כל תיבת טקסט כדי להזין את התוכן כדי להתאים אישית את התרשים הארגוני שלך. לאחר הזנת הטקסט, אתה יכול גם לעבור אל לְעַצֵב לשונית ובחר את סגנון התרשים הרצוי.
לבסוף, אם אין צורך לשנות דבר, לחץ שמור כ תחת הכרטיסייה קובץ כדי לבחור את התיקיה שבה ברצונך לשמור אותה.
Wondershare Edrawmax
Wondershare Edrawmax היא אפשרות טובה נוספת ליצירת תרשימי ארגון של אמזון. יש לו גרסה להורדה וגרסה מקוונת. הגרסה להורדה תומכת בפלטפורמות Windows, Mac, Linux, Android ו- iOS.
עם זאת, חשוב לציין שיש ללא ניסיון חינם עבור הגרסה להורדה שלו.
כאן, אנו מראים את השלבים עבור הגרסה המקוונת שלו.
בקר בעמוד המקוון שלו. לאחר מכן, תוכל ליצור תרשים על ידי לחיצה על חָדָשׁ לחצן בפינה השמאלית העליונה, חיפוש בתיבת החיפוש, או בחירת סוג התרשים ישירות מתחתיה.
היכנס לדף עריכת התרשים באמצעות כל אחת מהשיטות לעיל. לאחר מכן, תוכל לערוך ישירות בתבנית, לרחף עם העכבר מעל הדמות של חבר כדי לראות סמל פלוס קטן, וללחוץ עליו כדי ליצור סניף חדש.
כשתסיים, לחץ על להציל סמל בפינה השמאלית העליונה של הדף כדי לשמור אותו, או לחץ על יְצוּא לחצן בפינה הימנית העליונה כדי לייצא אותו למחשב שלך במגוון פורמטים אחרים.
חלק 4. שאלות נפוצות
מהי התרבות הארגונית של אמזון?
התרבות הארגונית של אמזון מתמקדת בלקוחות, חדשנות, לקיחת סיכונים ויצירת סביבה בטוחה ומכילה. סביבה בטוחה ומכילה זו מאפשרת לעובדים לבצע במיטבם.
האם אמזון הוא מבנה אורגני או מכני?
אמזון הוא שילוב של מבנים אורגניים ומכניים. המבנה המכני עוזר לחברה להיות יעילה, והמבנה האורגני מאפשר לחברה להגיע לחדשנות. המבנה הארגוני של אמזון משלב בין השניים בצורה חכמה ומשיג איזון ביניהם.
מהן ארבע הקבוצות העיקריות המרכיבות את אמזון?
ארבע הקבוצות העיקריות של אמזון הן משרד המנכ"ל, שירותי האינטרנט של אמזון, פיתוח עסקי ותאגידי ופיננסים.
סיכום
מאמר זה מציג בעיקר את סוגי מבנים ארגוניים של אמזון ומספק את תוצרת עצמית שלנו תרשים ארגוני. בנוסף, המאמר מציע שלוש אפשרויות טובות ליצירת תרשים ארגוני של אמזון ואת השלבים ליצירת תרשימים. בפרט, MindOnMap קל לשימוש ויש לו ממשק אינטואיטיבי, המסייע נהדר למיון מבנים ארגוניים מורכבים אלה. אם לא השתמשתם בו, מומלץ מאוד לנסות אותו, ותרגישו את היתרונות של השימוש בו! אנא השאר לנו הערות נוספות על החוויה שלך ביצירת תרשימי ארגון בקטע ההערות!
