Walmart-yhtiön organisaatiorakenne: loistava johto edessä
Yksi kuuluisista amerikkalaisista monikansallisista halpakaupan toimijoista on Walmart; Lisäksi se on myös yksi suurimmista yrityksistä maailmanlaajuisen vähittäiskaupan alalla. Heidän pääkonttorinsa sijaitsee Bentonvillessä, Arkansasissa.
Lisäksi Walmartin organisaation yleiskatsauksena sitä johtaa yhdeksän uskomatonta johtokuntaa. Siihen kuuluu myös toimitusjohtaja Dough McMillion. Tätä varten tämä viesti auttaa sinua ymmärtämään Walmartin organisaatiorakenne vielä enemmän antamalla sinulle täydelliset tiedot sen rakenteesta. Annamme sinulle myös joitain parhaista työkaluista Walmartin kaltaisen upean organisaatiorakenteen luomiseen.
- Osa 1. Mikä on Walmartin organisaatiorakenne
- Osa 2. MindOnMap
- Osa 3. Käytä online-malleja
- Osa 4. Usein kysytyt kysymykset Walmartin organisaatiorakenteesta
Osa 1. Mikä on Walmartin organisaatiorakenne
Tiedämme kaikki, että Walmartin toiminta on valtavaa. Sillä on tällä hetkellä lähes 11 000 myymälää. Nämä myymälät toimivat jatkuvasti noin 24 läänissä, ja niiden palveluksessa on yhteensä 2 miljoonaa ihmistä. Walmartin organisaatiokaavioiden on oltava vahvoja tukeakseen kaikkia näitä ihmisiä. Walmart käyttää hierarkiastaan perinteistä lähestymistapaa organisaatiorakenteessa. Jokainen Walmart-konttori toimii valvonnassaan ja raportoi toimitusjohtajan korkeimmalle henkilökunnalle. Sen lisäksi on myös tärkeää muistaa, että työntekijät on ryhmitelty heidän tarjoamiensa taitojensa, harjoittamiensa kykyjensä ja tehtäviensä perusteella.
Lisäksi Walmartin organisaatio saa matriisirakenteensa ansiosta paljon hyötyä maailman parhaista. Lisäksi niiden hierarkia tuottaa selkeitä ja loistavia päätöksiä. Kaikki nämä johtavat tuottavampaan ja vastuullisempaan Walmart-organisaatioon.
Osa 2. MindOnMap
Voimme kaikki olla samaa mieltä siitä, että Walmartin organisaatiorakenne on tehokas tapa hallita heidän valtavaa yritystään. Siinä tapauksessa, jos kuulut niihin käyttäjiin, jotka tarvitsevat myös tällaista tehokkuutta rakenteellaan, voimme auttaa sinua luomaan Walmartin organisaatiokaavion. Tehokas, visuaalisesti houkutteleva ja helposti esitettävä organisaatiokaavio voidaan tehdä loistavalla työkalulla MindOnMap.
MindOnMap on loistava kartoitustyökalu, joka sisältää ja tarjoaa laajan valikoiman ominaisuuksia ja elementtejä. Tällä työkalulla saamme yksinkertaisen mutta kiehtovan organisaatiokaavion, kuten Walmartin käyttämän. Hyvä asia, tarvitset erittäin taitavia taittokykyjä tehdäksesi sen. Tarvitset vain järjestäytyneen mielen, ja käytät sitä nyt.
Tässä on yksinkertaiset vaiheet, joita meidän on noudatettava, kun luomme omaa Walmart-organisaatiorakennetta!
Käytä MindOnMap-työkalua. Napsauta sen käyttöliittymästä Uusi -painiketta ja valitse Organisaatiokaavio.
Työkalu ohjaa sinut nyt työtilaansa. Tämä tarkoittaa, että voit aloittaa lisäämällä kaavion nimen ja muokata sitä Keskeinen aihe Walmartin organisaatiorakenteeseen.
Käytä Lisää aiheita ja Ala-aiheita lisätä elementtejä, jotka vastaavat Walmartin johtajia. Lisää sen jälkeen nimi jokaiseen aiheeseen.
Nyt voimme valita haluamamme Teema ja Tyyli lisätäksesi taulukkoomme joitain viimeisiä silauksia. Tämän jälkeen voit nyt napsauttaa Tallentaa -painiketta ja valitse haluamasi muoto.
No niin. Helppo prosessi Walmartin organisaatiokaavion tekemiseen MindOnMapin avulla. Voimme nähdä, että työkalu tarjoaa paljon ominaisuuksia, jotka tulevat helposti prosessiin. Ei ihme, miksi siitä on tullut yksi parhaista työkaluista organisaatiokaavion luomiseen nykyään.
PLUSSAT
- Laaja valikoima elementtejä kaavioon.
- Laajat valikoimat teema- ja kaaviomalleja.
- Ilmainen luoda karttoja ja kaavioita.
- Käyttäjäystävällinen käyttöliittymä ja ominaisuudet.
- Verkkosivusto- ja ohjelmistopohjainen kartoitustyökalu.
- Yhteistyöominaisuus on käytettävissä.
HAITTOJA
- Tilin rekisteröiminen on välttämätöntä.
Osa 3. Käytä online-mallia
Toinen tapa luoda organisaatiorakenne Walmartille on etsiä valmis malli, jota voit vain muokata. Netistä löytyy itse asiassa paljon malleja. Yksi parhaista esimerkeistä on Walmartin organisaatiokaaviomalli Organimin CSV-tiedostossa. Tiedosto on saatavilla heidän verkkosivustollaan, ja sinun tarvitsee vain ladata se ja avata se heidän työkalullaan. Niitä on varmasti paljon. Kaikki ne ovat ladattavia, ja useimmat niistä ovat ilmaisia. Kuitenkin, kuten Organimi, myös nämä mallit edellyttävät sinua työkaluun aina, kun ne tulevat. Lisäksi joitain malleja on noudatettava, ja voimme tehdä niihin vain vähän muokkauksia.
PLUSSAT
- Välitön chat, vähemmän vaivaa.
- Ilmainen käyttää.
- Saatavilla verkossa.
HAITTOJA
- Rajoitettu räätälöinti..
Osa 4. Usein kysytyt kysymykset Walmartin organisaatiorakenteesta
Mikä on Walmartin organisaatiokulttuuri?
Walmartin kulttuuri on monipuolinen ja rikas. Lisäksi he hallitsevat ja harjoittavat palvelijajohtajuutta, kuuntelemista, empatiaa työntekijöitä kohtaan ja varmistavat, että he asettavat asiakkaat etusijalle. Siksi he tekevät kaiken tämän tukemalla kumppaniaan, jotta he voivat palvella asiakkaitaan parhaalla mahdollisella tavalla.
Mikä on Walmartin omistusrakenne?
Walmartin omistusrakenne on julkisesti noteerattu perheyritys. Waltonin rikas perhe hallitsee yritystä. Muistaakseni Sam Waltonin perilliset omistavat 50 prosenttia Walmartista. Tämä skenaario on mahdollinen sekä yritysyritysten että niiden omistusosuuksien kautta.
Mikä organisaatiotyyppi kuvaa parhaiten Walmartia?
Paras tyyppi, joka voi kuvata Walmartin organisaatiota, on hierarchical Function Organisation Structure. Tämä johtuu siitä, että jokaista haaraa ympäri maailmaa valvovat eri ihmiset, joita sitten valvoo toinen korkeampi asema toimitusjohtajaan asti.
Mikä on Walmartin organisaatiorakenteen strategia?
Walmartin strategia on valtava. Niihin kuuluu laajan fyysisen läsnäolon hyödyntäminen käyttämällä laajaa myymäläverkostoaan. Lisäksi ne ovat erittäin tehokkaita rohkaisemaan asiakkaitaan pysymään jokapäiväisten alhaisten hintojen avulla.
Sisältääkö Walmartin organisaatiorakenne tavoitteita?
Se on varmaa. Walmartin Walmartin organisaatiorakenteen rakenteessa on tehtävä. Nämä tavoitteet sanovat, että heidän täytyy säästää rahaa ja elää paremmin.
Johtopäätös
Nämä ovat kaikki tiedot, jotka meidän on tiedettävä Walmartin organisaatiorakenteesta. Näemme suuresti heidän rakenteensa ja kuinka he käyttävät sitä toimintojensa tuottavuuden ja tehokkuuden parantamiseen. Lisäksi löydämme parhaat työkalut, joita voimme käyttää Walmartin käyttämän kaltaisen mahtavan organisaatiorakenteen luomiseen. Tehokas rakenne on todellakin nyt mahdollista, koska meillä on työkalu, kuten MindOnMap, joka tarjoaa valtavia ominaisuuksia ja elementtejä. Hyvä puoli siinä on, että voit käyttää sitä myös heti!
